南豐縣圍繞扶貧攻堅(jiān)，創(chuàng)新方式方法，著力抓好基層黨建工作，以"三抓三強(qiáng)"為具體抓手，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為全縣精準(zhǔn)扶貧工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
　　抓責(zé)任，強(qiáng)落實(shí)，構(gòu)建"黨建+精準(zhǔn)扶貧"新機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)基層黨組織書記履行抓黨建的第一責(zé)任人職責(zé)，要求貧困村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行直接責(zé)任人職責(zé)，村黨組織書記履行具體責(zé)任人職責(zé)，進(jìn)一步強(qiáng)化抓黨建的主業(yè)意識(shí)和主動(dòng)精神，提高思想認(rèn)識(shí)，抓實(shí)主體責(zé)任。建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制，確定每個(gè)省定貧困村由1名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系、1個(gè)縣直部門和1個(gè)駐村"連心"小分隊(duì)幫扶，定期開展調(diào)研指導(dǎo)，幫助解決具體問(wèn)題。推行黨員干部服務(wù)承諾、督諾、踐諾制度，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每年至少為貧困村聯(lián)系點(diǎn)興辦3件實(shí)事好事、為貧困戶解決2個(gè)實(shí)際困難，幫扶實(shí)績(jī)納入干部年度考核范疇。
　　抓基礎(chǔ)，強(qiáng)保障，提升"黨建+精準(zhǔn)扶貧"新動(dòng)力。著力加強(qiáng)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，重點(diǎn)從"能人、富人、名人、文人"中挑選干部組成村"兩委"班子，提升村"兩委"班子成員服務(wù)精準(zhǔn)扶貧工作能力。按照"三規(guī)范一加強(qiáng)"的要求，加大村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)力度，連續(xù)兩年共投入資金2000余萬(wàn)完善村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)，共新建、改建村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所83個(gè)。大幅提升貧困村黨組織服務(wù)群眾工作經(jīng)費(fèi)，建立資金穩(wěn)定、管理規(guī)范的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，將服務(wù)經(jīng)費(fèi)提高至每年5萬(wàn)元，確保貧困村黨組織有錢辦事。建立健全村組干部報(bào)酬待遇正常增長(zhǎng)機(jī)制，全面落實(shí)"基礎(chǔ)工資+績(jī)效工資"制度，進(jìn)一步激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
　　抓示范，強(qiáng)產(chǎn)業(yè)，推進(jìn)"黨建+精準(zhǔn)扶貧"見成效。結(jié)合各貧困村實(shí)際，依托產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)、電子商務(wù)、農(nóng)業(yè)企業(yè)，推行"支部+協(xié)會(huì)""支部+企業(yè)""支部+電商"等發(fā)展模式，在各貧困村深入實(shí)施"黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建、品牌培育"工程，形成先進(jìn)帶后進(jìn)、后進(jìn)趕先進(jìn)的生動(dòng)局面，帶動(dòng)全村共同脫貧致富。桑田鎮(zhèn)美孫甲魚養(yǎng)殖專業(yè)合作社，針對(duì)甲魚的飼養(yǎng)、銷售等方面存在的問(wèn)題，確定了"支部+產(chǎn)業(yè)+協(xié)會(huì)"的發(fā)展模式，合作社黨支部積極整合各級(jí)項(xiàng)目補(bǔ)助資金，飼養(yǎng)甲魚1200畝，協(xié)會(huì)抱團(tuán)出外跑銷路拓市場(chǎng)，進(jìn)而增加農(nóng)民收入，推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧活動(dòng)的深入開展。