富港電子（南昌）有限公司隸屬于正崴企業(yè)集團(tuán)，公司占地面積1300畝，于2010年10月投巨資新建，全部完工后預(yù)計(jì)可容納一萬(wàn)余人，主要生產(chǎn)高階線材、游戲機(jī)配件等消耗性電子產(chǎn)品及零組件，以垂直整合供應(yīng)鏈來(lái)保證客戶(hù)的服務(wù)。 公司堅(jiān)持以人為本，良好的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，健全的薪酬、晉升制度等，坐著上班，不穿無(wú)塵服，為員工提供著努力創(chuàng)業(yè)之激情；員工生活區(qū)環(huán)境優(yōu)美，生活、娛樂(lè)配套設(shè)施完備，以及完善的福利制度，為員工提供著一個(gè)溫馨、舒適的生活環(huán)境。 為達(dá)成公司全球化人力資源策略，建構(gòu)堅(jiān)實(shí)的人才梯隊(duì)，我們誠(chéng)邀您的加入攜手共建創(chuàng)造富港美好明天！

一、工廠環(huán)境

1.廠房?jī)?nèi)全年中央空調(diào)。
2.生產(chǎn)車(chē)間為恒溫22攝氏度環(huán)境，空氣均為過(guò)濾之潔凈空氣。
二、招募要求
1. 男女不限，年齡18~40周歲，必須持有本人正式身份證；
2. 五官端正，十指與四肢健全，無(wú)紋身，反映靈活；
3. 體檢合格，品行端正，無(wú)不良嗜好、無(wú)違法記錄。
三、薪資福利
1.5天8小時(shí)工作制，每月10日發(fā)放薪資，基本工資1390元，平均月收入RMB2800—3500元

      

2.平時(shí)加班費(fèi)不低于RMB11.98元/小時(shí)；雙休加班費(fèi)不低于RMB15.97元/小時(shí)，法定節(jié)假日加班費(fèi)不低于RMB23.96元/小時(shí)。
3.滿(mǎn)三個(gè)月后視員工工作能力及表現(xiàn)給予相應(yīng)的技能津貼30-100元/月，夜班津貼10元/晚。
4.每六個(gè)月調(diào)薪100元（最高400元）；另有年度績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、服務(wù)年資獎(jiǎng)、模范員工獎(jiǎng)等
5.為員工提供提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供良好的晉級(jí)機(jī)會(huì)（如：組長(zhǎng)、線長(zhǎng)、品檢、助理、倉(cāng)管等）。
四、相關(guān)福利
1.公司免費(fèi)提供住宿，免水電費(fèi)(不住宿的每月發(fā)房補(bǔ)200元/月），免費(fèi)工作餐。
2.每月發(fā)放生日禮物、生日禮券，并舉辦慶生活動(dòng)。
3.給員工統(tǒng)一免費(fèi)房放工作服。
4.為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)，員工享有免費(fèi)健康體檢、職業(yè)健康體檢。
5. 相關(guān)假期：法定假期11天，女職工產(chǎn)假90天（晚育120天，陪產(chǎn)假10天），婚假3天（晚婚10天），喪假3-8天，事假7-20天，病假7-90天，年休假5-15天。
6.公司重視員工的在職培訓(xùn)與個(gè)人發(fā)展，為員工提供多元化的內(nèi)外部訓(xùn)練與充分的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，設(shè)有各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)技能、管理技能訓(xùn)練課程。

      

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